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关于印发《嘉兴市内异地商会工作评价体系的意见(修订)》的通知
来源:    作者:    发布时间:2014-11-07    点击次数:2366

关于印发《嘉兴市内异地商会工作评价体系的意见

(修订)》的通知

 

市级各异地商会:

《嘉兴市内异地商会工作评价体系的意见(修订)》已经市政府同意,现印发给你们,请认真组织实施。

 

 

      

 

 

        嘉兴市发展和改革委员会    嘉兴市财政局

 

     

      嘉兴市民政局    嘉兴市人民政府合作交流办公室

 

  嘉兴市工商业联合会

 

  O一四年九月十日

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

嘉兴市内异地商会工作评价体系的意见

               (修订)

 

市发展改革委 市财政局 市民政局 市合作交流办 市工商联

(二0一四年八月)

 

为贯彻落实省委、省政府《关于支持浙商创业创新促进浙江发展的若干意见》(浙委[2011]119号)及市委、市政府《关于加强和改进新形势下工商联工作的实施意见》(嘉委[2011]26号)、《关于支持浙商创业创新推进嘉兴发展的实施意见》(嘉委[2012]13号)等有关文件精神,更好地利用异地商会的载体作为承接浙商回归和浙商创业创新的平台,以促进嘉兴发展,现就我市内异地商会评价考核体系中的有关评价细则进行修订,提出如下意见。

一、评价目的

加强异地商会建设是贯彻实施“三城一市”,加强和创新社会管理服务的重要内容,为加快推进和健全完善我市异地商会建设,充分发挥其积极作用,按照完善社会主义市场经济体制的总体要求,客观公正地评价异地商会,促进异地商会规范有序运行,集聚浙商力量,推动浙商创业创新。

二、评价对象

成立时间一年(含)以上的市内异地商会

三、评价原则

1.公开、透明、客观、公正的原则;

2.循序渐进、逐步规范的原则;

3.与商会年检及社会组织评估相衔接的原则。

四、评价内容

1.组织机构:包括会员覆盖率,新会员的发展,党组织建设,办公场所及办公基础设施,组织机构,专职秘书长及专职人员的配置,班子成员的表率作用等;

2.制度建设:包括建立会议、管理(档案)、秘书处、财务及规范化建设等各项制度;

3.平台建设:包括网站,会刊和简报,搭建为会员服务的平台等;

4.履行职能:包括建立会员诉求渠道,开展统计调研和上报工作,撰写商会发展分析报告;开展咨询服务活动,为会员维权以及开展培训、交流、展销和配合政府部门积极参与各类招商引资和重大经贸等活动,积极参与社会公益事业建设;积极宣传推介嘉兴投资环境和招商项目,掌握在外浙商回归创业和异地企业到嘉兴投资发展意向,建立嘉兴市市外浙商等客商信息库、客商投资意向信息库和引进项目库,积极组织牵线和衔接落实优质浙商回归项目等重大项目落地落户,较出色地完成支持浙商创业创新工作;

5.工作创新:包括争取或承接政府职能转移,创新工作推广,获得省、市荣誉以及在加强和创新社会管理中的积极作用。

五、评价办法

1.评价工作每年进行一次;

2.评价采用百分制,并对异地商会工作成绩突出及在创新方面取得一定成效的予以适当加分;

3.评价采取市级异地商会自评和评价领导小组审核评价相结合的办法;

4.评价结果作为政策扶持、奖励的依据;

5.奖项设置:根据评价结果,设一等奖1名,奖励10万元;二等奖2名,各奖励8万元;三等奖3名,各奖励5万元。奖励资金来源为市服务业发展专项资金。

六、评价小组

为了保障我市内异地商会评价工作的顺利进行,由市发展改革委、市财政局、市民政局、市合作交流办、市工商联(市总商会)组成评价领导小组,组长由市工商联(市总商会)主要负责人担任,成员分别由市发展改革委、市财政局、市民政局、市合作交流办、市工商联的分管领导担任,评价领导小组下设办公室,办公室设在市工商联(市总商会),由市工商联(市总商会)的分管领导任办公室主任

七、工作要求

1.由市内异地商会评价领导小组牵头负责对商会提出工作目标和工作要求,具体日常工作由评价领导小组办公室承担;

2.各市内异地商会要认真进行自评,并按照评价工作要求,如实上报年度工作总结及相关材料;

3.在市内异地商会自评的基础上,由评价领导小组办公室牵头组成评价工作小组,评价工作小组由评价领导小组成员单位派人参加,以书面审核与实地考核相结合的方式进行评价打分(商会发展报告和创新工作的评审办法另行制定),提出奖励建议,评价结果和建议提交评价领导小组审定;

4、市各相关部门、单位要加强协调与配合,共同做好市内异地商会评价工作,推动全市异地商会的建设和发展。

八、其他

1.对市内异地商会工作突出的会长和秘书长给予表彰(办法另行制定);

2、市内异地商会评价工作经费另行安排;

3.本意见由市内异地商会评价领导小组办公室负责解释;

4.本意见自201411起实行。

 

附件:嘉兴市内异地商会工作评价细则(修订)

 


附件:

嘉兴市内异地商会工作评价细则(修订)

 

评价

内容

评价指标

基本

分值

评价标准

(15)

会员发展

3

在全市各县(市、区)有会员企业代表得2;在商会的原所在地区的各县(市、区)有会员企业的代表得 1分。

党组织建设

4

建立党组织得3;建立团、工会(劳资调解委)等组织各得0.5分。

专职秘书长及办公人员配备

3

已配备专职秘书长及专职办公人员齐全得3;配备不齐全得2;未配备不得分。

班子成员

表率作用

3

会长热心商会得1分;理事会按章程履行职责,积极发挥作用,在成员单位中经民主测评表进行测评得到肯定的得2分;一般得1分。

办公场所及设施

2

有独立办公用房及配备办公设施得2分;无场所不得分。

(20)

会议制度

4

定期召开会长、理事会会议得3分(每季度召开一次会长会议得0.5分以此类推,一年一次理事会会议得1分);组织党组织学习会得1分。

管理制度

6

建立健全会长值班制度等并执行好的得2;管理制度健全(包括建立会员数据库并上报业务主管单位和档案及党组织学习制度等)得3分;组织大型活动和重要会议等及时向业务主管部门报告以及管理制度执行好得1分。

秘书处工作制度

2

建立秘书处人员工作职责及工作制度,执行好得2;一般得1分。

财务制度

3

会计、出纳分设得1;财务制度健全得1分;有年度会计报表并进行年度审计后向理事会报告的得1分。

规范化建设

评估

3

参加社会组织评估获得5A级得3;4A级得2;3A级得1分。

年检

2

参加年检并合格或免检得2;基本合格得1;不合格或不参加年检不得分。

(10)

建立网站

4

建立商会网站或网页得2分;及时更新得2

会刊或简报

3

定期出版会刊或简报,全年出版4期(含)以上得3;按此比例递减

建立会员诉求渠道

3

以信息化载体建立会员诉求渠道得2分,了解企业会员的意见和建议,并有文字记录,执行好得1分。

   

(55)

商会自律

2

组织开展会员诚信建设得1分;制定商会自律公约得1分。

商会统计调研分析

8

开展商会会员企业的统计调查得2;及时做好商会及会员在公益事业上的捐助统计上报工作得2;完成商会发展报告并认真执行得4分(商会发展报告撰写和执行情况采用评审办法评定确认得分分值)。

维权、协调服务

10

聘请法律顾问得2;积极协助会员企业通过民商事仲裁维权得2分;成立人民调解委员会得2分;积极参与调处会员企业内部产生劳动争议得2分;协调解决会员、非会员、消费者之间在生产经营活动中产生的争议,维护会员合法权益,较好的得2分。

培训、信息

8

每开展培训活动1次得2;依次类推,最高得6分。 上报录用支持浙商创业创新等有关重点工作信息3篇以上得2;1-2篇得1分。

招商

引资

浙商

回归

 

组织服务

9

积极参与各类招商引资工作和重大经贸、服务业推荐等活动得3分;掌握了解在外浙商回归创业或异地客商到嘉兴投资发展意向,宣传推介嘉兴投资环境和招商项目,建立嘉兴市市外引进项目库和客商投资意向信息库得2分;协助开展嘉兴籍浙商在外投资发展情况调查摸底得2分;协助培育总部企业和带动型企业,引领产业升级得2分。

引进实绩

6

当年完成牵线并落地的项目:项目合计资金(人民币)3000-10000万元的每个项目得2分,并以此类推; 10000万元以上的每个项目得6;列入服务业“百项百亿”项目得2分;最高得6分。

年度计划及总结

2

有半年及年度工作计划及总结,及时向会员通报并上报业务主管单位得2分。 

社会公益事业

10

积极组织会员企业参与社会公益等活动,每组织一次活动得1分(有文字记录)最高得4分;由商会出面捐赠3万元得1,会员企业捐赠20万元得1,按此比例增加,最高得6分。

(10)

创新工作采用评审办法评定确认得分分值(主要是当年度承接政府职能转移、在党建和社会管理等方面创新工作推广、获得省、市级先进、获得省、市政府授予本商会为联络处或办事处等机构等内容)。

           

注:对异地商会或该异地商会所属会员企业有违反法律法规的,将在评价年度一票否决。

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